Поиск:

Быстрый выбор города

Интернет-отдел

8 (800) 505-56-01

звонок по всей России бесплатный


+7 927 455 0004

 

Другой город

Не удалось автоматически определить Ваш город.

Важно правильно выбрать город

Внимание! Данный e-mail уже есть в нашей базе данных. Возможно, Вы уже регистрировались.

1. Вы можете войти под своими учетными данными

Продолжить

2. Или введите новый e-mail

Продолжить

Тема: Мотивация и стимулирование деятельности работников

ID работы: 839
Тип работы: Курсовая практическая
Предмет: Управление персоналом
Страниц: 31

содержание стр.
ВВЕДЕНИЕ 3
1. Психологические механизмы формирования трудовой мотивации 5
1.1. Понятие мотивации 9
1.2. Факторы мотивации трудовой деятельности 10
1.3. Механизмы формирования трудовой мотивации 12
1.4. Способы улучшения мотивированности труда 13
1.4.1. Материальное стимулирование 13
1.4.2. Улучшение качества рабочей силы 14
1.4.3. Совершенствование организации труда 14
1.4.4. Неденежное стимулирование 16
2. Экономические механизмы формирования трудовой мотивации 16
3. Механизмы функционирования трудовой мотивации людей 20
4. Опыт зарубежных стран. Теория мотивации труда на Западе 24
4.1. Материальное поощрение 24
4.2. Внедрение гибких графиков 25
4.3. Создание самоуправляемых групп 26
4.4. Теории мотивации труда на Западе 26
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 29
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 31

Стоимость: 450 руб. Обратите внимание, что при необходимости Вы можете поднять оригинальность купленной работы, заказав услугу Рерайт, подробнее

Задать вопрос по работе

Войти в аккаунт

Восстановление доступа

Регистрация аккаунта

Анкета для исполнителей

* обязательные для заполнения поля.