Поиск:

Быстрый выбор города

Интернет-отдел

8 (800) 505-56-01

звонок по всей России бесплатный


+7 927 455 0004

 

Другой город

Не удалось автоматически определить Ваш город.

Важно правильно выбрать город

Внимание! Данный e-mail уже есть в нашей базе данных. Возможно, Вы уже регистрировались.

1. Вы можете войти под своими учетными данными

Продолжить

2. Или введите новый e-mail

Продолжить

Тема: Концепции и методы мотивации деятельности в менеджменте

ID работы: 1142
Тип работы: Курсовая практическая
Предмет: Менеджмент
Страниц: 35

СОДЕРЖАНИЕ стр
ВВЕДЕНИЕ 3
1. Теоретические основы трудовой мотивации 5
1.1. Сущность и значение мотивации 5
1.2. Методы трудовой мотивации в управлении 11
2. Система трудовой мотивации в управлении персоналом 14
2.1. Мотивационные типы персонала 14
2.2. Подходы к стимулированию работников 19
3. Проблемы и задачи мотивации персонала 22
ЗАКЛЮЧЕНИЕ 30
СПИСОК ИСПОЛЬЗОВАННОЙ ЛИТЕРАТУРЫ 32
ПРИЛОЖЕНИЯ 34

Стоимость: 450 руб. Обратите внимание, что при необходимости Вы можете поднять оригинальность купленной работы, заказав услугу Рерайт, подробнее

Задать вопрос по работе

Войти в аккаунт

Восстановление доступа

Регистрация аккаунта

Анкета для исполнителей

* обязательные для заполнения поля.